Un fonds mise sur les femmes CEO
Sélectionner des entreprises avec des femmes à leur direction plutôt que simplement au conseil d’administration favorise mieux la diversité, qui est source de performance.
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Une femme CEO, telle Mary Barra à la tête de General Motors, double la probabilité de nommer une femme au poste de CFO.
Bill Pugliano/Getty Images
Soliane Varlet, gestionnaire de fonds chez Mirova, filiale de Natixis, gère depuis avril 2019 un fonds qui sélectionne des entreprises dont la direction est assurée par des femmes. Lors d’un récent passage à Genève, la gérante parisienne explique à Bilan sa démarche: «Nous n’avons pas choisi de nous en tenir aux entreprises ayant des femmes au conseil d’administration, mais de privilégier celles qui ont des femmes CEO, car c’est aux postes de direction que l’égalité se joue: une femme dans le top management est la meilleure illustration de l’engagement d’une société.» Le fonds qu’elle gère, le Mirova Women Leaders Equity Fund, a des objectifs de performance et d’impact (ISR) tout à la fois.
