Description du poste :

Présentation de l'organisation
Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Chaudière-Appalaches offre la chance d’œuvrer dans un environnement stimulant, innovant et dynamique comptant plus de 13 000 employés, 800 médecins, sans oublier les milliers de bénévoles, de chercheurs et d’étudiants. Notre établissement vous offre l’occasion de poursuivre ou de débuter votre carrière au sein de sa grande famille.

Étant le seul CISSS et CIUSSS de la province ayant obtenu la certification Entreprise en santé – Élite, nous mettons au centre de nos préoccupations les valeurs d’équité, d’humanisme et de collaboration.

Nous avons piqué votre curiosité? Visionnez notre vidéo présentant notre engagement envers la population ainsi que notre souci du bien-être de nos employés

Sommaire de l'emploi
Sous l'autorité de la chef de service de prévention et contrôle des infections, la titulaire du poste travaille au sein d'un groupe de conseillères en prévention des infections et participe à l'élaboration, l'implantation, le suivi, l'évaluation du programme de prévention et contrôle des infections et participe à la gouverne PCI.

Principales fonctions
Personne qui conseille l'établissement sur des questions relatives aux soins infirmiers ou aux programmes de prévention et contrôle des infections et qui peut se voir confier notamment les responsabilités de :

- la conception, la diffusion, l'évaluation et la révision des programmes d'orientation, de formation et de mise à jour du personnel et des stagiaires ;

- la conception, l'implantation, l'évaluation et la révision des programmes d'amélioration de la qualité des soins et des activités professionnelles.

Responsabilités généraless
• Agit à titre d’expert-conseil à l’égard des problèmes infectieux susceptibles d’affecter la clientèle. Elle dispense ses services dans les différentes installations de son secteur. Elle est appelée à se déplacer fréquemment sur le territoire dans les différentes installations. Elle émet des recommandations touchant don domaine d’expertise en s’appuyant sur les données de la littérature et de la surveillance.
• Surveille les données cliniques et les résultats de laboratoire, analyse et agit de façon à prévenir et contrôler la transmission es infections, Elle procède aux enquêtes épidémiologiques, analyse les données recueillies, émet des recommandations, assure le suivi et produit les rapports appropriés.
• Fait partie intégrante des consultations, à L’étape de l’élaboration des plans, lors de travaux de construction/rénovation. Donne son approbation sur les mesures de confinement présentées par le chargé de projet. Convient avec le chargé de projets des méthodes à utiliser afin de s’assurer que la pression négative est respectée dans la zone de travaux. Exercice un suivi pendant le chantier.
• Évalue les besoins de formation en matière de prévention et contrôle des infections des différents titres d’emploi et procède à un enseignement approprié.
• Travaille en étroite collaboration et de façon transversale avec toutes les directions, tous les services/programmes clientèle de l’établissement.
• Développe une relation de partenariat avec, notamment, les chefs du service d’hygiène et salubrité, les chefs d’unité/de service ainsi que les différents intervenants.
• Agit à titre de personne ressource auprès du personnel et de la clientèle et collabore au développement de stratégies concernant la prévention et le contrôle des infections.
• Exerce une vigilance à l’égard des problèmes infectieux et met en place des moyens de contrôle lors des éclosions de maladies infectieuses.
• Développe et met à jour les protocoles et procédures et participe à la conception des outils de promotion de l’information.
• Répond lorsque nécessaire, aux organismes privés conventionnés sur le territoire

Renseignements sur l'emploi
Deux (2) postes permanent à temps complet
Port d'attache à déterminer selon la provenance du candidat et sera appelé à intervenir dans le secteur Nord.
L'horaire est généralement de jour, mais selon les besoins du service, la titulaire peut être appelée à travailler sur d'autres quarts. Possibilité de garde les fins de semaine en situation d'éclosion.
Une voiture est requise.

Exigences :

Exigences de formation
• Diplôme universitaire de 1er cycle en sciences infirmières;
• Cours d’introduction en prévention des infections complété ou en cours de l’Université de Sherbrooke
• En l’absence du cours d’introduction à al PCI, la titulaire s’engage à le compléter à l’intérieur de 3 ans
• Permis d’exercice de l’Ordre des infirmiers et infirmières du Québec (OIIQ)


Exigences d’expérience
• Expérience en prévention des infections souhaitable


Profil de compétences
• Leadership professionnel reconnu;
• Intérêt marqué pour le développement professionnel et pour l’amélioration continue de la qualité
• Habileté à travailler en équipe et à entretenir de bons liens;
• Capacité à transférer ses connaissances lors de formation;
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse;
• Capacité de rédaction;
• Habileté marquée en communication orale et écrite;
• Connaissance des logiciels informatiques : Outlook, Word, etc.


Les diplômes exigés pour l'emploi, obtenus hors Québec, doivent être accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et Intégration du Québec.

Avantages
- 4 semaines de vacances après une année de service;
- 13 jours de congés fériés;
- 9,6 jours de congé maladie;
- Une programme de développement des compétences et de carrière (formation);
- Un des meilleurs régimes de retraite pour les employés sur le marché (RREGOP);
- Un programme d’aide aux employés (PAE) gratuit pour résoudre les préoccupations du travail, de santé ou de la vie;
- Un programme d'assurance collective modulable selon vos besoins;
- Rabais corporatifs (centre d'entraînement et activité physique).

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette) vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier en déposant votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.

*Accès à l'Égalité en emploi: Notre établissement applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les personnes des groupes visés soit les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées, pour qui, des mesures d'adaptation peuvent être offertes en fonction de leurs besoins. Nous invitons ces personnes à présenter leur candidature.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans aucune intention discriminatoire.