C’est pour que travail rime avec bien-être que Saïda, trente-sept ans et maman de deux enfants, a choisi de devenir indépendante. Elle a créé, en novembre 2020, son entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel, Saya Services.
Pendant onze ans, Saïda mène une carrière en tant que salariée dans le domaine de la propreté et y arbore tous les aspects du métier allant de l’entretien à la gestion. Suite à une mauvaise expérience avec un employeur, elle se questionne quant à son activité et au salariat qu’elle connait depuis longtemps.
« Une expérience regrettable avec mon employeur m’a fait me questionner sur la possibilité de me lancer à mon compte ! J’avais de l’expérience, la connaissance de la propreté, les capacités et la motivation ! »
C’est à partir de cette mauvaise expérience que Saïda a tissé les bases de son projet entrepreneurial.
« Il fallait que j’aie ma propre entreprise. Après avoir observé et expérimenté le travail de salarié dans des entreprises de nettoyage, j’ai su que je voulais avoir ma propre politique de management, créer une atmosphère de travail agréable pour moi mais aussi pour mes futurs salariés. »
Armée de sa ténacité et du soutien de ses proches, Saïda commence les démarches.
« Je me suis dit : tu connais le métier alors pourquoi pas toi ? Mes proches m’ont soutenue car ils connaissaient mes compétences dans mon travail. J’ai toujours été travailleuse donc cela était cohérent par rapport à mon projet. »
Malgré sa forte expérience, Saïda ne néglige pas le processus de création et l’aide de partenaires clés pour ficeler son projet.
« J’ai pris le temps de préparer mon projet et suivi plusieurs formations avec le CREDER qui m’a aidé à créer mon business plan. Je me suis renseignée sur la concurrence auprès de nombreux forums destinés aux femmes entrepreneures. J’ai aussi effectué une préparation à l’installation auprès de la Chambre des métiers et de l’Artisanat, et une formation auprès de l’AFTRAL. »
Pour le financement de matériel, l’accompagnement pré et post-création, Saïda rencontre l’Adie. Aujourd’hui, elle rencontre une forte demande et son activité est en pleine expansion.
« Je réalise beaucoup de démarchage et je signe plus de contrats que je ne l'aurais imaginé. Je vais embaucher à l'été 2021. »
Saïda a mûri un projet entrepreneurial stable et concret. Forte de son expérience dans le domaine, elle a su analyser avec finesse les marges d’améliorations et donner un nouveau rebond à son activité.
« Je souhaiterais que mon entreprise grandisse, avoir des locaux, créer de l’emploi et que mes salariés aient de bonnes conditions de travail. C’est ce que j’ai voulu pour moi et ce que je souhaite pour eux : qu’ils se sentent bien au travail. »
